Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: https://hdl.handle.net/10923/16934
Tipo: masterThesis
Título: Cultura de aprendizagem organizacional na indústria 4.0: relações com engajamento no trabalho e intenção de turnover
Orientador: Oliveira, Manoela Ziebell de
Editor: Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
Programa: Programa de Pós-Graduação em Psicologia
Fecha de Publicación: 2020
Palabras clave: MERCADO DE TRABALHO - BRASIL
APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL
ECONOMIA
Resumen: 
URI: https://hdl.handle.net/10923/16934
Aparece en las colecciones:Dissertação e Tese

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